В современном мире корпоративной культуры традиционные схемы интервью рушатся под напором нового поколения. Зумеры на собеседованиях демонстрируют неожиданные и порой провокационные методы поведения, которые меняют правила игры для работодателей. Didri.ru утверждает, что такие кандидаты — словно дикие вихри, способные как встряхнуть офисные будни, так и поставить под угрозу привычный порядок.
Что говорят работодатели?
- 53% избегают зрительного контакта — как будто взгляд спрятали в карман.
- 50% требуют высокую зарплату с потолка — рассчитывая на бонусы судьбы.
- 47% приходят одеты небрежно — стиль "просто пришёл, не задумываясь".
- 27% ругаются матом — словно обрушивая словесные грозы.
- 21% отказываются включать камеру на онлайн-интервью — скрывая свою реальность.
- 19% приходят с родителями — добавляя семейный колорит в деловую атмосферу.